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Acreditamos que o tempo é nosso bem mais precioso!

Utilizamos a tecnologia como um meio inovador que nos gera oportunidades de redução de tempo, eficiência operacional, com confiança e qualidade para este processo tão complexo que é a admissão em nosso país.

Nosso propósito

Criar uma jornada completa em produtos digitais de Recursos Humanos, afim de gerar uma experiência memorável e completa aos nossos clientes. Enxergamos possibilidades de construir uma jornada incrível, otimizando atividades através da inovação tecnológica.

Nosso DNA está em ouvir as nossas personas e gerar uma solução eficiente aos candidatos e empresas, impulsionando melhores resultados através da transformação digital!

Missão.

Gerar uma experiência digital incrível aos candidatos e empresas do mercado brasileiro, promovendo eficiência operacional através da inovação tecnológica.

Visão.

Tornar a companhia referência de mercado em soluções tecnológicas para melhorar a experiência da nossa gente.

Valores.

Transparência, inovação, diversidade, qualidade, relacionamento direto e respeitoso.

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Revolucione sua admissão agora mesmo

Inicie a transformação digital e acelere seus processos com uma eficiência nunca vista antes.

Perguntas frequentes

Se você não encontrar o que procura, envie um e-mail para nossa equipe de suporte.

Posso integrar a plataforma com meu sistema de RH?

Sim, oferecemos integração com o principal sistema de RH do mercado.

A plataforma cobre a admissão de estrangeiros?

Sim, nossa plataforma é compatível com a documentação e processos necessários para a admissão de estrangeiros e refugiados.

É possível completar o processo de admissão pelo celular?

Nossa plataforma é mobile first, permitindo que todos os documentos sejam preenchidos diretamente no celular, sem a necessidade de baixar um aplicativo.

Quanto tempo leva para implantar a plataforma?

A implantação é rápida e pode ser concluída em poucos dias, dependendo das necessidades da sua empresa.

A admissão digital facilita a conformidade legal?

Sim, todos os processos são rastreáveis e conformes com as normas legais, incluindo a LGPD.

O que acontece se um documento for reprovado?

O RH pode enviar uma mensagem personalizada diretamente ao colaborador para orientar o reenvio.

Quais são os benefícios de uma admissão 100% online?

Agilidade, acessibilidade, e conveniência para gestores e colaboradores, em qualquer lugar.